Балаганофф (balaganoff) писал (а) в ответ на сообщение:
> ⍟ иг911 (ig911), но мы, в данном случае, не Германию обсуждаем, США - тот дом, где мы с тобой живем. quoted1
Я первый раз в жизни работаю в организации с профсоюзом. Здесь люди сидят до пенсии. Заметил один позитив, по сравнению с корпорациями где я работал до этого, на много меньше индусов и совсем нет аутсорсинга. Технологии старые, допотопные, но в этом тоже есть преимущество.
>>>>>>>> Угумс, ему-то все равно, гособеспечение до конца жизни. А вот к чему эти тачки приведут, кого волнует, особенно когда отстаешь в предвыборной гонке.
>>>>>>>> А ситуация с забастовкой может привести к не самым хорошим последствиям. Если ситуация с комплектующими почти выровнялась, остановка конвейера снова приведет к дифициту автомобилей и соответственно к скачку цен на них. А платить опять будет тот самый электорат. >>>> >>>> quoted3
>>>>>>> А что требуют бастующие? >>>>>>> Тупо больше бабла или что-то более интересное? quoted3
>> >>
>>
>>>>>> >>>>>> Денежек хотят. И это при том, что их з/пл выше, чем у тесловских в Калифорнии. >>>>> маск всегда был против профсоюзов.. он, к слову прав. quoted3
>>>> Да, Тесла единственный автопроизводитель у нас, кто не имеет отношений с профсоюзами. >>>> quoted3
>> >>
>>>> Я слышал, у них там огромное количество трудового законадательства, рта не раскроешь - тут же вылетишь. При этом все стремятся туда попасть. Парадокс. quoted3
>> >> С одной стороны профсоюзы защищают работника, но вот с другой.... работодатель скован по рукам и ногам. Не может уволить ленивого работника, профсоюз не даст. Вернее может, но для этого ему придется чуть ли не по пятам ходить за работником, обвешивая его выговорами. И то, это не дает гарантии, что удастся уволить. Нет, если работник выкинет что-то из ряда вон выходящее, например подерется с коллегой, тут никакой профком не поможет.....
>> Отношения с профсоюзами у работников тоже не очень легкие. Если профсоюз объявил забастовку, значит все должны выйти на нее, не зависимо от желания. Отказ влечет за собой вылет из профсоюза и, соответственно, скорее всего увольнение с предприятия. Не участвовать в забастовках могут лишь те, то кого зависит какая-то безопасность на предприятии. перечень сотрудников и их позиций изначально обговорены работодателем и профсоюзами. quoted2
>Всегда есть плюсы и минусы. > Если ты работяга в США и ты не в профсоюзе и ты не можешь вести свой бизнес, то тебе будет очень тяжело иметь нормальную уважаемую жизнь с семьёй и самоудовлетворением с какими-то гарантиями. > А профсоюзы иногда могут дать работяге возможность иметь жизнь с самоуважением. quoted1
глупость, тебя понесло, хватает компаний без профсоюзов, где и оплата и бенефиты намного лучше.. профсоюзы хорошо для лодырей.. все компании конкурируют на рынке труда.. те в которых нет профсоюза, предпочтительней, но надо уметь выбирать
>>>>>>>>> Угумс, ему-то все равно, гособеспечение до конца жизни. А вот к чему эти тачки приведут, кого волнует, особенно когда отстаешь в предвыборной гонке. >>>> quoted3
>>>>>>>>> А ситуация с забастовкой может привести к не самым хорошим последствиям. Если ситуация с комплектующими почти выровнялась, остановка конвейера снова приведет к дифициту автомобилей и соответственно к скачку цен на них. А платить опять будет тот самый электорат.
>>> >>> >>>>> Я слышал, у них там огромное количество трудового законадательства, рта не раскроешь - тут же вылетишь. При этом все стремятся туда попасть. Парадокс. quoted3
>>
>>
>>>> профсоюзы хорошо для лодырей, не имеющих желание учиться или повышать квалификацию.. >>>> они обеспечивают уравниловку - независимо от результатов труда. quoted3
>>> С одной стороны профсоюзы защищают работника, но вот с другой.... работодатель скован по рукам и ногам. Не может уволить ленивого работника, профсоюз не даст. Вернее может, но для этого ему придется чуть ли не по пятам ходить за работником, обвешивая его выговорами. И то, это не дает гарантии, что удастся уволить. Нет, если работник выкинет что-то из ряда вон выходящее, например подерется с коллегой, тут никакой профком не поможет..... quoted3
>>> Отношения с профсоюзами у работников тоже не очень легкие. Если профсоюз объявил забастовку, значит все должны выйти на нее, не зависимо от желания. Отказ влечет за собой вылет из профсоюза и, соответственно, скорее всего увольнение с предприятия. Не участвовать в забастовках могут лишь те, то кого зависит какая-то безопасность на предприятии. перечень сотрудников и их позиций изначально обговорены работодателем и профсоюзами.
>> Всегда есть плюсы и минусы. >> Если ты работяга в США и ты не в профсоюзе и ты не можешь вести свой бизнес, то тебе будет очень тяжело иметь нормальную уважаемую жизнь с семьёй и самоудовлетворением с какими-то гарантиями. >> А профсоюзы иногда могут дать работяге возможность иметь жизнь с самоуважением. quoted2
>глупость, тебя понесло, хватает компаний без профсоюзов, где и оплата и бенефиты намного лучше..
> профсоюзы хорошо для лодырей.. > все компании конкурируют на рынке труда.. > те в которых нет профсоюза, предпочтительней, но надо уметь выбирать quoted1
Ты живёшь в богатом либеральном штате. Тебе легко говорить. В Калифорнии только 7% населения живут без медицинской страховки. А в Техасе - 18% населения без страховки. А там где есть профсоюзы, у работяг есть медицинская страховка.
Попробуй пошли свою жену рожать в госпиталь без страховки. Легко можешь обанкротится на медицинских билах. Особенно в республиканской глубинке. Там госпиталь может 'гарнишь' твою зарплату если ты один месяц не платил по медицинским билам. В Нью Йорке и Калифорнии госпитали это делать не могут, там люди защищены законом.
>>> >>>>>>>>>> Угумс, ему-то все равно, гособеспечение до конца жизни. А вот к чему эти тачки приведут, кого волнует, особенно когда отстаешь в предвыборной гонке. >>>>> quoted3
>>>>>>>>>> А ситуация с забастовкой может привести к не самым хорошим последствиям. Если ситуация с комплектующими почти выровнялась, остановка конвейера снова приведет к дифициту автомобилей и соответственно к скачку цен на них. А платить опять будет тот самый электорат. >>>>>> >>>>>> >>> >>>
>>> >>>>>> >>>>>>>>> А что требуют бастующие? quoted3
>>>> >>>>>> Я слышал, у них там огромное количество трудового законадательства, рта не раскроешь - тут же вылетишь. При этом все стремятся туда попасть. Парадокс. >>> quoted3
>>>>> профсоюзы хорошо для лодырей, не имеющих желание учиться или повышать квалификацию.. >>>>> они обеспечивают уравниловку - независимо от результатов труда.
>>>> >>>> С одной стороны профсоюзы защищают работника, но вот с другой.... работодатель скован по рукам и ногам. Не может уволить ленивого работника, профсоюз не даст. Вернее может, но для этого ему придется чуть ли не по пятам ходить за работником, обвешивая его выговорами. И то, это не дает гарантии, что удастся уволить. Нет, если работник выкинет что-то из ряда вон выходящее, например подерется с коллегой, тут никакой профком не поможет..... quoted3
>> >>
>>>> Отношения с профсоюзами у работников тоже не очень легкие. Если профсоюз объявил забастовку, значит все должны выйти на нее, не зависимо от желания. Отказ влечет за собой вылет из профсоюза и, соответственно, скорее всего увольнение с предприятия. Не участвовать в забастовках могут лишь те, то кого зависит какая-то безопасность на предприятии. перечень сотрудников и их позиций изначально обговорены работодателем и профсоюзами. quoted3
>>> Если ты работяга в США и ты не в профсоюзе и ты не можешь вести свой бизнес, то тебе будет очень тяжело иметь нормальную уважаемую жизнь с семьёй и самоудовлетворением с какими-то гарантиями. >>> А профсоюзы иногда могут дать работяге возможность иметь жизнь с самоуважением. quoted3
>>глупость, тебя понесло, хватает компаний без профсоюзов, где и оплата и бенефиты намного лучше.. quoted2
> >
>> профсоюзы хорошо для лодырей.. >> все компании конкурируют на рынке труда.. >> те в которых нет профсоюза, предпочтительней, но надо уметь выбирать quoted2
>Ты живёшь в богатом либеральном штате. Тебе легко говорить. > В Калифорнии только 7% населения живут без медицинской страховки. > А в Техасе - 18% населения без страховки. > А там где есть профсоюзы, у работяг есть медицинская страховка. >
ты наверное не в курсе, но медицинские страховки естъ у всех работников в бизнесах с численностью сотрудников более 25 человек. в калифорнии, бедным за страховки доплачивают, вплотъ до бесплатной.. а из каких денег? правилъно из денег тех, кто платит сам.. ибо стоимоистъ страховок у них просто зашкаливает.. демократы как всегда, все для бедных, все для голодных,, за счет тех, кто работает..
> Попробуй пошли свою жену рожать в госпиталь без страховки. Легко можешь обанкротится на медицинских билах. Особенно в республиканской глубинке. Там госпиталь может 'гарнишь' твою зарплату если ты один месяц не платил по медицинским билам. В Нью Йорке и Калифорнии госпитали это делать не могут, там люди защищены законом. quoted1
те, кто собирается завести детей, покупают страховку.. неужели об этом не знаешь..? стоимостъ родов при этом где то около 20 тыс баксов.. это не оченъ дорого, вообще то..
> ⍟ Ruder (Ruder), > Ты наверное скажешь: "Если не можешь заработать на страховку для семьи, то не плоди нищету" quoted1
нет.. я скажу, что в сша нужна реалъная реформа здравоохранения, не обамакер, с которой вы демократы, обосралисъ.. а реалъная.. напомню, что обамокер, стоит бюджету огромных денег, кажется от 500 до 700 млр долларов в год.. и не решает никаких проблем.. абсолютно. начинатъ надо с стоимости учебы на врача, с стоимости страховки врача, затем уже переходитъ к цене на медицинские услуги и все решатъ в комплексе.. в сша заходят в тупик с медициной.. как и с лекарствами к слову, лекарство произведеннные в сша, продаются за границей сша в разы, именно так в разы дешевле чем в сша.. это абсурд.
>> Попробуй пошли свою жену рожать в госпиталь без страховки. Легко можешь обанкротится на медицинских билах. Особенно в республиканской глубинке. Там госпиталь может 'гарнишь' твою зарплату если ты один месяц не платил по медицинским билам. В Нью Йорке и Калифорнии госпитали это делать не могут, там люди защищены законом. quoted2
> > те, кто собирается завести детей, покупают страховку..
> неужели об этом не знаешь..? > стоимостъ родов при этом где то около 20 тыс баксов.. > это не оченъ дорого, вообще то.. quoted1
А если ты работаешь в упаковочном центре Амазона за $10 в час, или у тебя сезонная работа? 18% без страховки в Техасе, это не только нелегалы. Это нормальные американцы. Нищие, обычно могут получить социальную страховку.
>>> Попробуй пошли свою жену рожать в госпиталь без страховки. Легко можешь обанкротится на медицинских билах. Особенно в республиканской глубинке. Там госпиталь может 'гарнишь' твою зарплату если ты один месяц не платил по медицинским билам. В Нью Йорке и Калифорнии госпитали это делать не могут, там люди защищены законом. quoted3
>> >> те, кто собирается завести детей, покупают страховку.. quoted2
> >
>> неужели об этом не знаешь..?
>> стоимостъ родов при этом где то около 20 тыс баксов.. >> это не оченъ дорого, вообще то.. quoted2
>А если ты работаешь в упаковочном центре Амазона за $10 в час, или у тебя сезонная работа? > 18% без страховки в Техасе, это не только нелегалы. Это нормальные американцы. Нищие, обычно могут получить социальную страховку. quoted1
амазон, это огромное предприятие, там по закону у всех естъ медицинские страховки. повторю в любом бизнесе более 25 человек, бизнес обязан их даватъ. в сша более 65% получают страховки от бизнесов. проблема как раз у среднего класса, не у бедных или богатых. благодаря обамокеру именно без страховок сейчас представители среднего класса, такого в сша никогда не было.. повторю, до обамокера я платил за страховку что то около 300 баксов в месяц.. после обамокера стоимостъ страховки для меня выросла более чем в два раза, далеко не все могут подобное офордатъ.. а вот бедным страховки дали, за счет меня и мне подобных.. при этом еще штрафуют если их не покупаешь... это даже не социализм, это гораздо хуже, при этом стоимостъ медицинских услуг выросла тоже оченъ значителъно, благодаря обаме и демократам..
> проблема как раз у среднего класса, не у бедных или богатых. quoted1
Республиканцы превратили проблемы здравоохранения в США — в культурную политическую войну — сделав невозможным какое либо улучшение или решение проблемы.
Сейчас они тоже самое делают в отношении помощи Украине:
«Украина не получит какой-либо большой пакет, если граница США не будет в безопасности, — спикер Палаты представителей Конгресса США Маккарти Приоритетом для спикера Палаты представителей США Кевина Маккарти является Америка и кризис на ее границе, а уже потом помощь Украине.»
Республиканцы ничего не предлагают. Только жалуются и вставляют палки в колёса.
> Приоритетом для спикера Палаты представителей США Кевина Маккарти является Америка и кризис на ее границе, а уже потом помощь Украине.» quoted1
Правильно, в первую очередь надо разобраться с внутренними делами. Нельзя класть на свой собственный народ, как это сейчас делают демократы.
Вон, на днях посмотрел ролик, интервью с нашим губернатор-демократом Ньюсомом. Ему задали вопрос почему цена на бензин в Калифорнии приближается к $7 за галлон, что почти на $2 больше, чем в других штатах. Знаешь что он сказал? Мол это все компании, якобы взымают дополнительную, а не он. И все..... типа, не нравится - не покупайте.
>> Приоритетом для спикера Палаты представителей США Кевина Маккарти является Америка и кризис на ее границе, а уже потом помощь Украине.» quoted2
>
> Правильно, в первую очередь надо разобраться с внутренними делами. Нельзя класть на свой собственный народ, как это сейчас делают демократы. > > Вон, на днях посмотрел ролик, интервью с нашим губернатор-демократом Ньюсомом. Ему задали вопрос почему цена на бензин в Калифорнии приближается к $7 за галлон, что почти на $2 больше, чем в других штатах. Знаешь что он сказал? Мол это все компании, якобы взымают дополнительную, а не он. И все..... типа, не нравится - не покупайте. quoted1