> Есть версия, что ждут когда сами отвалятся в силу пенс.возраста.. > А ещё вспомнилось: дурака учить - только портить quoted1
=== === Если они перед пенсией их не уволят , не имеют права. И наверное их действительно заменить то и некому ., Сочувствую вам когда они уйдут. === Не считайте никого и никогда глупее себя , бумеранг бьёт больно
>> Есть версия, что ждут когда сами отвалятся в силу пенс.возраста..
>> А ещё вспомнилось: дурака учить - только портить quoted2
>=== > === Если они перед пенсией их не уволят , не имеют права. И наверное их действительно заменить то и некому ., Сочувствую вам когда они уйдут. > === Не считайте никого и никогда глупее себя , бумеранг бьёт больно quoted1
В начале темы - открыто призналась в своей слабости - не могу доступными мне методами развернуть к себе 2х сотрудниц. Призналась в слабости , но имею спортивный интерес к этому случаю, доводилось работать с разными людьми, не сразу, не в первый же день, с каждым по-разному, но сотрудники начинали меня слышать, переставали ершиться, работать становилось интересно. Я не красный пятак. что б всем нравиться, и в десны не челомкаюсь, но разве это плохо, когда руководитель и коллектив откровенны др с др,.. а что? почему нет? работа - это мин.1/3 жизни, а у некоторых и более..
Кста, о том что сотрудник не видит в почте прикреплённый файл, а по подсказке наконец-то увидел его, но не знает, что с ним делать - это обнаружилось только сегодня..... Нет, что ни говорите, а работа - это интересно.. итак, сегодня мы потратили 40! мин рабочего времени что бы открыть свой эл.ящик и открыть таки прикреп.файл... А ведь за день до этого этот самый сотрудник/ца блажила. что никакой инфы от меня не получала... Больше того, периодически СБ меняет нам корпоративные эл.адреса - и этого тоже мой уникум не ведала...
Шок испытали все кто был рядом....
И ещё....., мне кажется,....я знаю с какой стороны мне зайти.. .
Мало подробностей. Почему тебе приходится выслушивать их бред? Ты, что, с ними в одном кабинете? У начальника ведь должен быть свой отдельный кабинет. Вызывай их по одной, давай задание и отправляй на рабочее место, не выслушивая бред. Если не секрет - о чем их бред, на какие темы? Если на производственные, то назначь своего зама по выслушиванию их бреда, стимулируй его за эту дополнительную работу отгулами или еще чем-то. Если не на производственные темы, то вежливо осаживай, прямо говори, что некогда. Или попробуй разглядеть в их бреде что-то интересное, прояви внимание, ведь это другое поколение, которое уходит, от них можно многое узнать о прошлом.
=== === Откровенность это хорошо, но до определённого уровня . Не перейти грань когда вас перестанут считать руководителем , а станут "своим в доску ". Сова (ЗЗЗЗЗ) писал(а) в ответ на сообщение:
> Кста, о том что сотрудник не видит в почте прикреплённый файл, а по подсказке наконец-то увидел его, но не знает, что с ним делать - это обнаружилось только сегодня.... quoted1
=== === Никто не научил , значит до вас никому не нужно было (? ! ) Просто научить и всё . Это азбука, если нормально объяснить --научатся , ещё и благодарны будут.
>> Матрос Железняк (KING7) писал(а) в ответ на cообщение:
>>> Сова (ЗЗЗЗЗ) писал(а) в ответ на cообщение: >>>> Может кто-то сталкивался с подобным случаем? >>> Конечно сталкивался, всё-в прошлом. Так всегда, хочется дать пинок, кто в ответку не способен съездить тебе по харе, ты это понимаешь и потому такая борзая quoted3
>> >> Т.е вы были по ту сторону?
>> Да не, я не борзая..
>> Я же говорю, что знаю свою слабину - гневливость, и желаю этого избежать... >> даже понимаю, что уже год не мгу их расколоть, 78 людын раскрыла - всё нормально, они меня слышат , я - их, а эти две никак )) quoted2
>А что их раскалывать достаточно, поставить себя на их месте. И представить , что вам 40, вы проработали на предприятии 20 лет знаете все и вся. А к вам пришла 20- ная начальница, и говорит вам как и что вы должны делать. Отцы и дети короче.... > Только нужно запомнить - Человек кричит, когда недоволен собой. Не могу представить себе кричащим умного, сильного и уверенного в себе человека. Будьте мудрее. А вот не отвечать на крик — не слабость, а сила. Удачи вам.... quoted1
Сама то чего пришла, ясное дело подучиться. Так слушай, чего перечишь.
Мужики, недавно прочитал статью об одном средстве, которое имеет огромное действие на женщин. Суть в том, что после применения, девушка сильно возбуждается и не важно кто ты и как ты выглядишь, она будет твоя 100 %. Советую всем. Можно больше не тратить кучу денег,что бы соблазнить девушку. Вот здесь статья - http://bit.ly/1sC0yrP там же и заказываю.
жуть ка (kmtdyf1965) писал(а) в ответ на сообщение:
> Откровенность это хорошо, но до определённого уровня . Не перейти грань когда вас перестанут считать руководителем , а станут "своим в доску ". quoted1
ни в коем случае! вижу , когда мною пытаются манипулировать.
филькиндруг (филькиндруг) писал(а) в ответ на сообщение:
> Начальника должны уважать за знания, порядочность, квалификацию, а не ожидать от него изощренных подлянок. quoted1
да нет подлянок, я люблю своих тёток и работа мне нравится и будь у меня усы (тьфу, тьфу) я бы посмеивалась в усы, но по доброму, наблюдая за их вознёй.. на работе негатив не нужен =- а тут такой случай ... Когда в раж вхожу я им такие профессиональные новости выдаю - открыв рты слушают...