Жуть какая здесь понаписана, даже страшно жить в этой стране. Такими темпами и масштабом Россия скоро до "ручки" дойдет. Неужели по телевизору нас обманывают? Может в другую страну податься?
20:46 27.07.2013
lollypop писал(а) в ответ на :
> Жуть какая здесь понаписана, даже страшно жить в этой стране. Такими темпами и масштабом Россия скоро до "ручки" дойдет. Неужели по телевизору нас обманывают? Может в другую страну податься?
как будто у тебя есть выбор и бабло
23:50 27.07.2013
Бурый писал(а) в ответ на :
> lollypop писал(а) в ответ на сообщение:
>> Жуть какая здесь понаписана, даже страшно жить в этой стране. Такими темпами и масштабом Россия скоро до "ручки" дойдет. Неужели по телевизору нас обманывают? Может в другую страну податься?
>как будто у тебя есть выбор и бабло
В жизни такие обстоятельства возникают, что перемахнешь забор и перекрестишься. Все проблемы решаемы, но драйва уже нет. С возрастом понимаешь, что везде дерьмо одного порядка, фантик разный.
23:54 27.07.2013
Егор1980 писал(а) в ответ на :
> После Социалистической революции выяснилось, что заводы и фабрики могут эффективно управляться и без частной собственности на средства производства и при 8 часовом рабочем дне без различных штрафов
Егор1980, как обычно, чушь пишет. «Согласно представления Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов — Президиум Верховного Совета СССР постановляет: 1. Увеличить продолжительность рабочего дня рабочих и служащих во всех государственных, кооперативных и общественных предприятиях и учреждениях: 3. Запретить самовольный уход рабочих и служащих из государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений, а также самовольный переход с одного предприятия на другое или из одного учреждения в другое. Уход с предприятия и учреждения, или переход с одного предприятия на другое и из одного учреждения в другое может разрешить только директор предприятия или начальник учреждения. 4. Установить, что директор предприятия и начальник учреждения имеет право и обязан дать разрешение на уход рабочего и служащего с предприятия или из учреждения в следующих случаях: а) когда рабочий, работница или служащий согласно заключению врачебно-трудовой экспертной комиссии не может выполнять прежнюю работу вследствие болезни или инвалидности, а администрация не может предоставить ему другую подходящую работу в том же предприятии или учреждении, или когда пенсионер, которому назначена пенсия по старости, желает оставить работу; б) когда рабочий, работница или служащий должен прекратить работу в связи с зачислением его в высшее или среднее специальное учебное заведение. Отпуска работницам и женщинам служащим по беременности и родам сохраняются в соответствии с действующим законодательством. 5. Установить, что рабочие и служащие, самовольно ушедшие из государственных, кооперативных и общественных предприятий или учреждений, предаются суду и по приговору народного суда подвергаются тюремному заключению сроком от 2-х месяцев до 4-х месяцев. Установить, что за прогул без уважительной причины рабочие и служащие государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений предаются суду и по приговору народного суда караются исправительно-трудовыми работами по месту работы на срок до 6 месяцев с удержанием из заработной платы до 25 %. В связи с этим отменить обязательное увольнение за прогул без уважительных причин. Предложить народным судам все дела, указанные в настоящей статье, рассматривать не более чем в 5-дневный срок и приговоры по этим делам приводить в исполнение немедленно. 6. Установить, что директора предприятий и начальники учреждений за уклонение от предания суду лиц, виновных в самовольном уходе с предприятия и из учреждения, и лиц, виновных в прогулах без уважительных причин — привлекаются к судебной ответственности. Установить также, что директора предприятий и начальники учреждений, принявшие на работу укрывающихся от закона лиц, самовольно ушедших с предприятий и из учреждений, подвергаются судебной ответственности. 7. Настоящий Указ входит в силу с 27 июня 1940 года.
>> После Социалистической революции выяснилось, что заводы и фабрики могут эффективно управляться и без частной собственности на средства производства и при 8 часовом рабочем дне без различных штрафов
>Егор1980, как обычно, чушь пишет. > «Согласно представления Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов — Президиум Верховного Совета СССР постановляет: > 1. Увеличить продолжительность рабочего дня рабочих и служащих во всех государственных, кооперативных и общественных предприятиях и учреждениях: > 3. Запретить самовольный уход рабочих и служащих из государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений, а также самовольный переход с одного предприятия на другое или из одного учреждения в другое. > Уход с предприятия и учреждения, или переход с одного предприятия на другое и из одного учреждения в другое может разрешить только директор предприятия или начальник учреждения. > 4. Установить, что директор предприятия и начальник учреждения имеет право и обязан дать разрешение на уход рабочего и служащего с предприятия или из учреждения в следующих случаях: > а) когда рабочий, работница или служащий согласно заключению врачебно-трудовой экспертной комиссии не может выполнять прежнюю работу вследствие болезни или инвалидности, а администрация не может предоставить ему другую подходящую работу в том же предприятии или учреждении, или когда пенсионер, которому назначена пенсия по старости, желает оставить работу; > б) когда рабочий, работница или служащий должен прекратить работу в связи с зачислением его в высшее или среднее специальное учебное заведение. > Отпуска работницам и женщинам служащим по беременности и родам сохраняются в соответствии с действующим законодательством. > 5. Установить, что рабочие и служащие, самовольно ушедшие из государственных, кооперативных и общественных предприятий или учреждений, предаются суду и по приговору народного суда подвергаются тюремному заключению сроком от 2-х месяцев до 4-х месяцев. > Установить, что за прогул без уважительной причины рабочие и служащие государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений предаются суду и по приговору народного суда караются исправительно-трудовыми работами по месту работы на срок до 6 месяцев с удержанием из заработной платы до 25 %. > В связи с этим отменить обязательное увольнение за прогул без уважительных причин. > Предложить народным судам все дела, указанные в настоящей статье, рассматривать не более чем в 5-дневный срок и приговоры по этим делам приводить в исполнение немедленно.
> 6. Установить, что директора предприятий и начальники учреждений за уклонение от предания суду лиц, виновных в самовольном уходе с предприятия и из учреждения, и лиц, виновных в прогулах без уважительных причин — привлекаются к судебной ответственности. > Установить также, что директора предприятий и начальники учреждений, принявшие на работу укрывающихся от закона лиц, самовольно ушедших с предприятий и из учреждений, подвергаются судебной ответственности. > 7. Настоящий Указ входит в силу с 27 июня 1940 года.
Я нашел просмотрел Указ Президиума ВС СССР от 26.06.1940. 1. Про 8 часовой день или про штрафы разве я соврал? 2. И к своему удивлению с Вашей публикацией нашел ряд отличий. Вы вырезали из постановления все, что было против власти барыг. Это часть пункта 1 об увеличении рабочего дня с 6-7 часов до 8 часов. То есть с 1917 года до 26.06.1940 года коммунисты установили 6-7 часовой рабочий день. Вы его исключили, чтоб люди не знали о том, что 23 года советская власть установили рекорд по минимальной продолжительности рабочего времени. Понятно, что власть барыг этого делать не сможет. Скорее наоборот, заставит людей работать больше, чем положено по закону. Не хотите поспорить по этому факту? Примечание: Удивляет почему среди Путинских троллей нет, честных и порядочных людей? Все врут, или как Вы жульничают.
3. Насчет жесткости мер за опоздания и прогулы. Мне кажется воспитание через премиальные выплаты были бы более приемлемыми. Трудно судить об оправданность этого. Страна была в изоляции, готовилась к войне с Гитлером. Нужны были новые вооружения и технологии, и деньги на их освоение. Вы меня даже поразили, тем что не затронули вопрос об продолжительности рабочего дня во время ВОВ. Тогда работали по 10-16 часов, даже спали возле своих станков – так они вносили свой вклад в защиту социалистического отечества. А еще подростки 16-17 лет подделывали документы, чтобы попасть на фронт для защиты социалистического отечества. Могли бы сравнить их с Гитлерюгендом. Но вы этого не сделали, значит не всю душу заложили кремлевским барыгам. И это радует.
18:04 29.07.2013
chаrlі24 писал(а) в ответ на :
> Егор1980, как обычно, чушь пишет.
Привожу полный текст указа. Согласно представлению Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов - Президиум Верховного Совета СССР постановляет: 1. Увеличить продолжительность рабочего дня рабочих и служащих во всех государственных, кооперативных и общественных предприятиях и учреждениях: с семи до восьми часов - на предприятиях с семичасовым рабочим днем; с шести до семи часов - на работах с шестичасовым рабочим днем, за исключением профессий с вредными условиями труда, по спискам, утверждаемым СНК СССР; с шести до восьми часов - для служащих учреждений; с шести до восьми часов - для лиц, достигших 16-ти лет. 2. Перевести во всех государственных, кооперативных и общественных предприятиях и учреждениях работу с шестидневки на семидневную неделю, считая седьмой день недели - воскресенье - днем отдыха. 3. Запретить самовольный уход рабочих и служащих из государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений, а также самовольный переход с одного предприятия на другое или из одного учреждения в другое. Уход с предприятия и учреждения или переход с одного предприятия на другое и из одного учреждения в другое может разрешить только директор предприятия или начальник учреждения. 4. Установить, что директор предприятия и начальник учреждения имеет право и обязан дать разрешение на уход рабочего и служащего с предприятия или из учреждения в следующих случаях: а) когда рабочий, работница или служащий согласно заключению врачебно-трудовой экспертной комиссии не может выполнять прежнюю работу вследствие болезни или инвалидности, а администрация не может предоставить ему другую подходящую работу в том же предприятии или учреждении, или когда пенсионер, которому назначена пенсия по старости, желает оставить работу; б) когда рабочий, работница или служащий должен прекратить работу в связи с зачислением его в высшее или среднее специальное учебное заведение. Отпуска работницам и женщинам - служащим по беременности и родам сохраняются в соответствии с действующим законодательством. 5. Установить, что рабочие и служащие, самовольно ушедшие из государственных, кооперативных и общественных предприятий или учреждений, предаются суду и по приговору народного суда подвергаются тюремному заключению сроком от 2-х месяцев до 4-х месяцев. Установить, что за прогул без уважительной причины рабочие и служащие государственных, кооперативных и общественных предприятий и учреждений предаются суду и по приговору народного суда караются исправительно-трудовыми работами по месту работы на срок до 6 месяцев с удержанием из заработной платы до 25%. В связи с этим отменить обязательное увольнение за прогул без уважительных причин. Предложить народным судам все дела, указанные в настоящей статье, рассматривать не более чем в 5-дневный срок и приговоры по этим делам приводить в исполнение немедленно. 6. Установить, что директора предприятий и начальники учреждений за уклонение от предания суду лиц, виновных в самовольном уходе с предприятия и из учреждения, и лиц, виновных в прогулах без уважительных причин - привлекаются к судебной ответственности. Установить также, что директора предприятий и начальники учреждений, принявшие на работу укрывающихся от закона лиц, самовольно ушедших с предприятий и из учреждений, подвергаются судебной ответственности. 7. Настоящий Указ входит в силу с 27 июня 1940 г. Председатель Президиума Верховного Совета СССР М. Калинин Секретарь Президиума Верховного Совета СССР А. Горкин Москва, Кремль, 26 июня 1940 г.
18:14 29.07.2013
lollypop писал(а) в ответ на :
> Жуть какая здесь понаписана, даже страшно жить в этой стране. Такими темпами и масштабом Россия скоро до "ручки" дойдет. Неужели по телевизору нас обманывают? Может в другую страну податься?
Зачем уезжать, лучше остаться и понаблюдать, как купленные за безумное бабло кв.метры накроют своих обитателей!
18:15 29.07.2013
Егор1980 писал(а) в ответ на :
> «Барыги» у власти.
ха-ха, экономист доморощенный, ты хотя бы день отработал на производстве?
