> 22 Августа 2006
>
>
>
> ← Предыдущий кадр Следующий кадр →
>
>
> Начальница - подчиненным:
> - Знакомьтесь, это наш новый сотрудник!
>
> Это Павел Дятлов. Должность - стукач. Но об этом пока никто не знает. И не догадывается коллектив, что отныне карьера даже самого ценного сотрудника может закончиться.
>
> Берегитесь: на многих российских предприятиях, по примеру западных коллег, боссы заводят себе личных осведомителей.
>
> Говорит Андрей Писаревский, руководитель ООО \"Ромулея-строймет\":
> - Кражи были в свое время и непонятные настроения, кто-то уходил, кого-то переманивали. Чтобы это прекратить, пришлось выбрать такого человека, который держал бы меня всегда в курсе дела.
>
> Держать начальство в курсе - это целое искусство. У одних этот дар от природы. У вторых нет выбора. Третьи стараются именно на стукачестве заработать дивиденды и построить карьеру.
>
> Говорит Светлана Колосова, кандидат психологических наук:
> - Это люди, которые занимаются очень подлым делом, для себя решив, что они такие теневые кардиналы. Могут своими доносами спровоцировать какие-то нужные для него тенденции развития, кого-то подсидеть, чтобы стать на его место.
>
> Осмотритесь! Никто не метит в ваше кресло? Набор приёмов для сбора компромата у штатного стукача стандартный. Лесть и подхалимство - его главное оружие.
>
> Стукач - коллегам:
> - Кто покурить? Я угощаю-с!
>
> Стукач, как пионер, всегда делает вид, что спешит на помощь: до дома довезет, любую поломку исправит.
>
> Диалог стукача с коллегой:
> - Сигаретку?
> - Да у меня с компьютером что-то…
> - В картишки на рабочем месте? Ага, вирус поймала!
> На, покури, я все налажу.
>
> Наладит… ваши новые отношения с начальством. Доносчик чаще остальных заглядывает в кабинет к руководству. И про вашу поломку стукнет обязательно.
>
> Стукач - начальнице:
> - Интернет в личных целях! Порносайты, карты, гороскоп - ужас, просто кошмар! Это ж какие расходы для организации!
>
> Как радеет за конторские деньги! Это тоже выдает информатора. Если вы, имели неосторожность откровенничать в его присутствии - это обернется против вас.
>
> Диалог сотрудников в коллективе:
> - Директриса у нас - нормальная такая фифа!
> - Я бы хотел ее… ха-ха, пригласить на кофе!
>
> Такие откровения мимо ушей Дятлова не пролетят.
>
> Вновь Светлана Колосова:
> - Этот человек опасен собственными извращениями ситуации в своих собственных целях. Он может не передавать дословно информацию, которую получает в коллективе, а делать микс со своими собственными намерениями.
>
> И если директор безоглядно верит своему засланному казачку - жди беды. Подслушать, разнюхать, а потом приврать - становится основной целью информатора.
>
> Диалог стукача с начальницей:
> - Тридцать минут, и перекур! Нет, каждые пять минут!
> - Уволю, уволю!
>
> И ведь уволит без шуток! Не дай бог, такой ябедник кого невзлюбит, автоматически запишет в свой черный список. И - гуд бай, работа!
>
> Говорит стукач по призванию (съемка скрытой камерой):
> - Я начал влиять на ситуацию в коллективе. Можно было увольнять тех людей, кто мне не интересен, тех, кто мне не нравится. Девушка опаздывала на пять-десять минут, а я говорил, что это полчаса, час. Благодаря мне уволили двух человек.
>
> И на место уволенного стукач постарается засунуть своего человека.
>
> Стукач - начальнице:
> - Надо взять одного моего хорошего знакомого. У него опыт, он сговорчивый, в общем, золотой человек. Ну, конечно, все решать вам, безусловно, Марья Петровна!
>
> Чтобы вы не пополнили армию без вины уволенных, слушайте, как нужно вести себя с таким Дятловым. Главное правило - избегайте его общества.
>
> Диалог стукача с коллегой:
> - Сигареточку?
> - Не хочу я курить.
>
> Если ваши встречи неизбежны - то фильтруйте каждую фразу, произнесенную в его присутствии. А лучше просто молчите и занимайтесь своей работой. Устройте ему своеобразный бойкот.
>
> Есть, конечно, и более жесткие методы - \"темная\", например. Но это, согласитесь, не цивилизовано. А может, просто пришло время задуматься, кто вами управляет?
>
> Раздавая штрафы и увольняя по наводке провокатора нужные кадры, директор сам себе наживает проблемы. Медленно, но верно разваливая дружный коллектив.
>
> Вновь Андрей Писаревский: