Кто же виноват в низкой производительности труда в России.
idealist
118 3835 14:58 16.01.2011
Я думаю собственник.
Так как собственник в 21 веке где производительность труда не зависит от физической работы с кайлом и лопатой, а зависит от технологической составляющей не вкладывает деньги в предприятие. Не улучшает условия труда. Платит маленькую зарплату тем самым поддерживает текучесть и уход профессионалов куда получше. Заменяет дешевым, но необученным персоналом и мигрантами которые рады работать по 12 часов с кайлом и лопатой.
Т е в низкой производительности труда виновата жадность собственника.
15:43 16.01.2011
idealist писал(а) в ответ на :
> Так как собственник в 21 веке где производительность труда не зависит от физической работы с кайлом и лопатой, а зависит от технологической составляющей не вкладывает деньги в предприятие. Не улучшает условия труда. Платит маленькую зарплату тем самым поддерживает текучесть и уход профессионалов куда получше. Заменяет дешевым, но необученным персоналом и мигрантами которые рады работать по 12 часов с кайлом и лопатой. Т е в низкой производительности труда виновата жадность собственника.
А какой стимул у собственника вкладывать деньги в реорганизацию производства, в замену оборудования, закупку технологий, если в России его все 20 лет обещают "завтра" раскулачить и поставить к стенке? Я бы тоже не стал шибко стараться. Вложу сейчас всё бабло в новый завод, а завтра меня за горло возьмут. Намного спокойнее свои деньги оставить на Западе, а в завод вкладывать кредиты полученные под залог акций предприятия. если возьмут за жопу, то всё накопленное останется в неприкосновенности, а западные банки за невозвращённые кредиты заберут себе акции, а значит и предприятия. Такая методика лучше всякой охраны защищает собственность от экспроприации. Непатриотично зато спокойно.
16:26 16.01.2011
idealist писал(а) в ответ на :
>Кто же виноват в низкой производительности труда в России.
- А я думаю, в низкой производительности труда виноват правящий строй, низкие зарплаты и низкая квалификация рабочего персонала, низкий уровень общности и взаимопонимания в стране. Нет культуры денежного трудолюбия и предпринимательства . Все позитивные моменты, что есть в стране, уничтожаются или тормозятся плутократией и бюрократией.
16:41 17.01.2011
abracs писал(а) в ответ на :
>А какой стимул у собственника вкладывать деньги в реорганизацию производства, в замену оборудования, закупку технологий, если в России его все 20 лет обещают "завтра" раскулачить и поставить к стенке? Я бы тоже не стал шибко стараться. Вложу сейчас всё бабло в новый завод, а завтра меня за горло возьмут. Намного спокойнее свои деньги оставить на Западе, а в завод вкладывать кредиты полученные под залог акций предприятия. если возьмут за жопу, то всё накопленное останется в неприкосновенности, а западные банки за невозвращённые кредиты заберут себе акции, а значит и предприятия. Такая методика лучше всякой охраны защищает собственность от экспроприации. Непатриотично зато спокойно.
>
В том то и дело что раскулачить хотят нерадивых собственников которые не хотят повышать условия труда, не вкладывают денег в производство, а только и делают, что выжимают последние соки из предприятия и рабочих, не платя хорошей зарплаты. Так же ресурсодобывающие отрасли. Где ресурсы принадлежат государству. Сейчас собственники только хапают, урезают, мутят воду. Вот люди и думают, что лучшим собственником будет государство, а не частник. Так как хоть как не крути за 90 лет лучше собственника чем государство в России не было. Не с хорошей стороны частный собственник показал себя за 20 лет. Люди бы простили собственникам многие махинации при приобретении этой собственности во время приватизации, но вряд ли простят такое ее использование. Собственники же сами подогревают бочку на которой сидят.
Значит как я понял вы так же считаете виновной в плохой производительности труда государственную систему. Которая не может обеспечить свободу и защиту бизнесмену.? Ну я так понял.
Глоток Кофе писал(а) в ответ на :
>А я думаю, в низкой производительности труда виноват правящий строй, низкие зарплаты и низкая квалификация рабочего персонала, низкий уровень общности и взаимопонимания в стране.Нет культуры денежного трудолюбия и предпринимательства .Все позитивные моменты, что есть в стране, уничтожаются или тормозятся плутократией и бюрократией.
И в этом есть доля правды. Но посмотрите кто находиться у власти. Те же собственники-монополисты. Значит все таки вина то как раз лежит на собственниках.
16:48 17.01.2011
Низкая производительность труда - ОТСУТСТВИЕ ПЕРСПЕКТИВ И УВЕРЕННОСТИ В ЗАВТРАШНЕМ ДНЕ.
16:51 17.01.2011
PROputina писал(а) в ответ на :
>Низкая производительность труда - ОТСУТСТВИЕ ПЕРСПЕКТИВ И УВЕРЕННОСТИ В ЗАВТРАШНЕМ ДНЕ.
Метко. Иу тех и у других.
17:03 17.01.2011
idealist писал(а) в ответ на :
> Значит как я понял вы так же считаете виновной в плохой производительности труда государственную систему. Которая не может обеспечить свободу и защиту бизнесмену.? Ну я так понял.
Нет. Я считаю главной проблемой ненависть к богатым людям. Люди в большинстве стремятся не добиться успеха, а наказать тех, кто добился. Иначе чем объяснить такую злобу в отношении эстрадных звёзд? они же не "хапали ресурсы".
17:08 17.01.2011
abracs писал(а) в ответ на :
> idealist писал(а) в ответ на сообщение:
>> Значит как я понял вы так же считаете виновной в плохой производительности труда государственную систему. Которая не может обеспечить свободу и защиту бизнесмену.? Ну я так понял.
> Нет. Я считаю главной проблемой ненависть к богатым людям. Люди в большинстве стремятся не добиться успеха, а наказать тех, кто добился. Иначе чем объяснить такую злобу в отношении эстрадных звёзд? они же не "хапали ресурсы".
/////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// Главная проблема кроется в ВАС лично в ВАС и больше не в чем и не в ком. )))
18:02 17.01.2011
О чём вы ребята? Вы когда-нибудь работали на каком-нибудь производстве? Зачем рвать жилы, если рядом товарищ ничего не делая, получает такую же зарплату. Это на тарифе...Я думал, сдельно работая будет по другому...Как бы не так...Есть люди приближённые к бригадиру, а есть все остальные...Одни будут с ним пить водку, а другие вкалывать, а получат все поровну...Не нравится - ищи другую работу... Так было в советское время, так есть и сейчас...Какая производительность, если главный лозунг: нас не е--т качество, нас е-- т количество...В Литве плохую по качеству работу называли русская работа...Больно было это слышать, но это так и есть. Виноваты, конечно, мы сами во всём...Но плохо работать легче...И винить во всём начальство и систему - тоже легко...А вот радикально поменять своё отношение к труду можно лишь поменяв менталитет, начальство и систему...Но это фантастический выход, более реалистический, что прилетят инопланетяне и всё изменят...
18:04 17.01.2011
Дракон писал(а) в ответ на :
> Одни будут с ним пить водку, а другие вкалывать, а получат все поровну...Не нравится - ищи другую работу... Так было в советское время, так есть и сейчас.
У нас в советское время больше всех не любили рационализаторов, которые как раз и старались повысить производительность:)
18:31 17.01.2011
abracs писал(а) в ответ на :
> У нас в советское время больше всех не любили рационализаторов, которые как раз и
старались повысить производительность:) Это точно...Помню в 60-х один токарь придумал приспособление и стал вытачивать за смену не 20 валов, а 50...Пришли нормировщики, посмотрели и срезали расценки...Остальные его чуть не грохнули...Да и сам, он почесав репу, сильно призадумался, а стоило ли повышать производительность...Вот так и до сих пор живём...Никакого интереса работать хорошо и быстро...Да и из трёх компонентов: быстро, хорошо, недорого - всегда работают только два...Третий всегда антипод...
18:59 17.01.2011
Дракон писал(а) в ответ на :
> Никакого интереса работать хорошо и быстро...Да и из трёх компонентов: быстро, хорошо, недорого - всегда работают только два...Третий всегда антипод...
"..здесь мерилом работы считают усталость.." Допустим дали двум рабочим задание проделать отверстия в кирпичной стене полметрового диаметра. Один подумал, сделал себе приспособление и без особых усилий к концу смены выполнил задание. Второй схватил гвоздь 150 и начал ковырять, к концу смены выковырял ямку, и чтобы сделать дыру будет ковырять ещё неделю. Первый идёт свежий и чистый, второй идёт весь в кирпичной крошке со стёртыми в мясо руками и трясётся от усталости. Первому заплатили за работу, а второму за что платить? А ведь второй столько сил потратил... ну и ему заплатили, как и первому.
19:11 17.01.2011
abracs писал(а) в ответ на :
> А ведь второй столько сил потратил... ну и ему заплатили, как и первому.
Вот и ответ, кто виноват...Тот, кто заплатил второму...Ложное понятие социальной справедливости...
23:21 19.01.2011
Конечно, виноваты те кто захапал ресурсы и тратит их на свои прихоти, не вкладывая ни в науку ни в производство. Что бы поднять экономику мало изобрести на основе науки товар на экспорт, необходимо вложить деньги в его производство.
14:13 21.01.2011
А я вот согласен с абракасом и Драконом.
С себя надо начинать в первую очередь.
А все заявления типа - не вкладывают, не дают, не улучшают - это пустое.
Ну дадут, улучшат, заплатят - и что? Все вокруг вдруг станут хорошо, быстро и качественно работать? Да нет - так же будут сидеть и ждать пока ещё дадут, улучшат, заплятят. Денег мало не бывает, сегодня больше заплатили - хорошо, но завтра та же сумма будет уже плохо. Просто надо любить себя - тогда вне зависимости от того что Вы делаете - вы будете любить свою работу и делать её хорошо. А уж потом и деньги придут.
У нас все наоборот - полно людей кто вобще ничего не делают, но постоянно спрашивают " а почему я себе мерседес купить не могу, почему он может и покупает, а я пешком хожу? Наверное он вор?" Они понять не могут - что сами по сути и воры. Крадут у себя.
.
